從PC的早期階段到基于云的解決方案

自1983年John de Giorgio首次成立IT培訓(xùn)公司以來(lái)，Shireburn Software已經(jīng)走過(guò)了漫長(zhǎng)的道路。

憑借一系列國(guó)際上成功的軟件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)記錄，Shireburn不斷創(chuàng)新并引領(lǐng)市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)針對(duì)特定利基業(yè)務(wù)需求的應(yīng)用程序。

在公司慶祝成立35周年之際，那些背后的人曾經(jīng)認(rèn)為它會(huì)取得如此多的里程碑嗎?

“在任何企業(yè)中，很難預(yù)測(cè)未來(lái)的景觀(guān)，但在技術(shù)領(lǐng)域，這更具挑戰(zhàn)性。競(jìng)爭(zhēng)，外部因素，技術(shù)的巨大變化和用戶(hù)期望幾乎每天都在變化，人們需要適應(yīng)變化以保持相關(guān)性并繼續(xù)關(guān)注下一個(gè)里程碑。

“Shireburn成功地適應(yīng)了新技術(shù)和機(jī)會(huì)，以確?？蛻?hù)的成功。這是關(guān)于機(jī)會(huì)識(shí)別和選擇做什么，更重要的是，什么不該做，“Shireburn總經(jīng)理de Giorgio先生告訴馬耳他的星期日泰晤士報(bào)。

“我們與員工一起工作，并不斷與客戶(hù)共同成長(zhǎng)，”主任Franco Galea補(bǔ)充道。

在Shireburn成立幾年后，該公司開(kāi)始開(kāi)發(fā)自己的軟件解決方案，主要關(guān)注貨運(yùn)，會(huì)計(jì)，工資單，POS和庫(kù)存。

到2001年，推出了第一個(gè)全球產(chǎn)品Integra for Notes，這使得該公司贏得了一系列國(guó)際獎(jiǎng)項(xiàng)。Integra的產(chǎn)品組合包括美國(guó)空軍，西門(mén)子，可口可樂(lè)和沃爾沃等國(guó)際重量級(jí)企業(yè)。

2005年推出了Shireburn Business Suite，作為管理業(yè)務(wù)流程，利用信息和監(jiān)控性能的集成解決方案。該產(chǎn)品具有可擴(kuò)展性，因此可以為任何規(guī)模的公司量身定制。

2013年，Concessionaire Analyzer +機(jī)場(chǎng)版在全球推出，也是商場(chǎng)版進(jìn)入全球市場(chǎng)一年后。CA +是業(yè)內(nèi)眾所周知的，旨在管理和增加機(jī)場(chǎng)和購(gòu)物中心內(nèi)基于特許權(quán)的收入。去年，該軟件獲得了國(guó)際機(jī)場(chǎng)評(píng)論雜志的“創(chuàng)收獎(jiǎng)”，而CA Plus Ltd部分被Gentrack Group-Veovo收購(gòu)。

2015年推出了Shireburn Indigo，這是一個(gè)基于云的平臺(tái)，使本地公司能夠通過(guò)Indigo Payroll(MCA電子商務(wù)最佳B2B應(yīng)用獎(jiǎng)的獲得者)管理工資單和離開(kāi)管理。

今年宣布了Indigo Time and Attendance的計(jì)劃，該解決方案將于明年初推出。時(shí)間和出勤將補(bǔ)充工資單，促進(jìn)出勤管理，以及跟蹤和管理輪班和名冊(cè)。

如今，Shireburn Software已發(fā)展到64名員工。公司成功的秘訣是什么?

“首先我會(huì)說(shuō)重點(diǎn)。你需要非常清楚自己想要達(dá)到的目標(biāo)，你的愿景并做一些非常好的事情。您需要遵循策略，并將所有步驟與該策略保持一致，“德喬治先生說(shuō)。

“此外，您需要擁有一個(gè)能夠充分利用團(tuán)隊(duì)成員的環(huán)境。員工滿(mǎn)意度帶來(lái)客戶(hù)滿(mǎn)意度 - 在我們的案例中，兩者的相關(guān)性非常強(qiáng)。建立和保持一支強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)至關(guān)重要，以確保Shireburn取得的成功，“Galea先生??解釋道。

de Giorgio先生說(shuō)，跟上不斷變化的IT本質(zhì)一直是一個(gè)挑戰(zhàn)，“我們通過(guò)大量投資技能和資源來(lái)接受”。

“從PC的早期階段到現(xiàn)在的基于云的解決方案，我們經(jīng)歷了相當(dāng)長(zhǎng)的旅程。許多客戶(hù)從一開(kāi)始就與我們?cè)谝黄?，我們一直在繼續(xù)使他們能夠采用最新的機(jī)會(huì)，現(xiàn)在正在轉(zhuǎn)向基于云的解決方案。我們從未停止投資，也從未對(duì)我們?cè)谑袌?chǎng)中的地位感到滿(mǎn)意。我們一直將技術(shù)視為快速發(fā)展的列車(chē)，旨在保持領(lǐng)先于正在發(fā)生的事情。我們永遠(yuǎn)不會(huì)停止學(xué)習(xí)，“Galea先生??說(shuō)。

de Giorgio先生表示，他最驕傲的成就是看到公司的員工如何隨著時(shí)間的推移而成長(zhǎng)和發(fā)展“并繼續(xù)將Shireburn帶到這一旅程中。”他補(bǔ)充說(shuō)：“我們擁有優(yōu)秀的員工保留水平。這是非常令人滿(mǎn)意的。“

他還對(duì)Shireburn開(kāi)發(fā)出兩款全球排名第一的軟件產(chǎn)品表示了極大的自豪，其中最新的軟件產(chǎn)品引領(lǐng)機(jī)場(chǎng)非航空部門(mén)管理基于特許權(quán)的收入。

de Giorgio先生補(bǔ)充說(shuō)：“我們的團(tuán)隊(duì)當(dāng)?shù)匾沧屛覀兠刻於几械阶院馈Ｎ覀兊拈_(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的純粹創(chuàng)新，加上客戶(hù)享受的高客戶(hù)服務(wù)水平，是最重要的。“

Galea先生??解釋說(shuō)，最近的成就與公司基于云的Shireburn Indigo Payroll解決方案有關(guān)，該解決方案于2016年推出，獲得MCA電子商務(wù)B2B應(yīng)用獎(jiǎng)，今天有超過(guò)2,000家公司通過(guò)該平臺(tái)向員工支付了37,000名員工'通過(guò)其系統(tǒng)進(jìn)行管理。

“在開(kāi)發(fā)新一代軟件產(chǎn)品的同時(shí)，繼續(xù)為當(dāng)前一代的客戶(hù)提供支持絕非易事，”他說(shuō)。

de Giorgio先生表示，該公司在國(guó)際方面取得了成功，“因?yàn)槲覀円恢痹谌蚍秶鷥?nèi)推出針對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的利基產(chǎn)品。

“這使我們能夠建立一個(gè)清晰而有針對(duì)性的獨(dú)特銷(xiāo)售主張，并與目標(biāo)受眾進(jìn)行溝通。我們從來(lái)沒(méi)有走過(guò)全球化的產(chǎn)品，而是確保我們擁有獨(dú)特的產(chǎn)品。我們還通過(guò)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)的持續(xù)和大量投資來(lái)支持這一點(diǎn)。“