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他們計(jì)劃在6月之前重新開放所有的辦公室,在最新的停工4.0放松之后,他們已經(jīng)開始在綠區(qū)啟動(dòng)這一進(jìn)程,甚至以分級(jí)的方式恢復(fù)關(guān)鍵職能部門的工作人員。他們還加強(qiáng)了消毒演練,并執(zhí)行了嚴(yán)格的社交距離協(xié)議,以確保不在辦公場(chǎng)所內(nèi)傳播。
在最近的封鎖放松之后,新冠肺炎綠區(qū)辦公室已經(jīng)重新開放,并計(jì)劃在下個(gè)月重新開放其余辦公室。“我們已經(jīng)發(fā)起了一個(gè)交錯(cuò)開放我們的辦公室在所有綠色區(qū)域基本員工繼續(xù)在球場(chǎng)上,“Bharti高管告訴等。他補(bǔ)充說,“Airtel受到政府的進(jìn)一步指導(dǎo),計(jì)劃開設(shè)的辦事處交錯(cuò)的方式從下個(gè)月(6月)”。另一個(gè)電信巨頭最初已將全國(guó)15%的員工調(diào)回辦公室,并將在5月31日(鎖定4.0結(jié)束的日子)之后呼吁部署更多員工。“我們已經(jīng)采取措施安全帶回約15%員工到綠色,橙色和紅色區(qū)域等關(guān)鍵功能的網(wǎng)絡(luò)銷售&市場(chǎng)營(yíng)銷,金融,人力資源管理,”一位高管的電信告訴ET。電信,他說,也采取了嚴(yán)格的社會(huì)距離協(xié)議以確保員工安全不傳播和感染。他補(bǔ)充說:“辦公場(chǎng)所每天至少要消毒三次,每個(gè)員工每個(gè)月都會(huì)得到一包30個(gè)口罩,以確保他們每天都使用和扔掉,而且不會(huì)重復(fù)使用?!鄙鲜鯝irtel高管表示,將嚴(yán)格限制由蘇尼爾?米塔爾(Sunil mittalco)領(lǐng)導(dǎo)的電信公司所有辦公室的員工人數(shù),以保持社交距離。他補(bǔ)充稱,員工來辦公室將是自愿的,所有公司員工都可以繼續(xù)在家工作。截止發(fā)稿時(shí),Jio和Idea沒有回復(fù)ET的提問。盡管重要的網(wǎng)絡(luò)工程師和現(xiàn)場(chǎng)工作人員仍在確保電信網(wǎng)絡(luò)的平穩(wěn)運(yùn)行,但網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)商仍未將大部分員工帶回辦公室。愛立信印度公司表示,是否決定開設(shè)辦事處將取決于該公司自己對(duì)Covid - 19疫情的評(píng)估。公司發(fā)言人說:“鑒于員工的健康和安全是最重要的,我們將在開設(shè)辦事處前進(jìn)行全面的安全和盡職調(diào)查?!辈贿^,它的浦那生產(chǎn)單位仍在運(yùn)作,擁有滿足當(dāng)?shù)睾统隹诔兄Z所需的工作人員。印度一位發(fā)言人說,這家中國(guó)設(shè)備制造商已經(jīng)成立了一個(gè)專門的疫情防控應(yīng)急響應(yīng)小組,準(zhǔn)備必要的物資和個(gè)人防護(hù)裝備(PPE),以確保在封鎖期間和封鎖結(jié)束后繼續(xù)向其運(yùn)營(yíng)商的客戶提供必要的支持。
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