簽訂無固定期限勞動(dòng)合同（關(guān)于簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的簡介）

2022-07-25 15:59:58 編輯：郝秀寶來源：

導(dǎo)讀大家好，簽訂無固定期限勞動(dòng)合同，關(guān)于簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的簡介很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！1、無固定期限勞動(dòng)合同，是

大家好，簽訂無固定期限勞動(dòng)合同，關(guān)于簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的簡介很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、無固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。

2、這里所說的無確定終止時(shí)間，是指勞動(dòng)合同沒有一個(gè)確切的終止時(shí)間，勞動(dòng)合同的期限長短不能確定，但并不是沒有終止時(shí)間。

3、只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，雙方當(dāng)事人就要繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)。

4、一旦出現(xiàn)了法律規(guī)定的情形，無固定期限勞動(dòng)合同也同樣能夠解除。

5、由于缺乏對(duì)無固定期限勞動(dòng)合同制度的正確認(rèn)識(shí)，不少人認(rèn)為無固定期限勞動(dòng)合同一經(jīng)簽訂就不能解除。

6、因此，很多勞動(dòng)者把無固定期限勞動(dòng)合同視為“護(hù)身符”，千方百計(jì)要與用人單位簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。

7、另一方面，用人單位則將無固定期限勞動(dòng)合同看成了“終身包袱”，想方設(shè)法逃避簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的法律義務(wù)。

本文關(guān)于簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的簡介就講解完畢，希望對(duì)大家有所幫助。

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