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專家稱可以給00后增加工作強度 怎么不給工資加碼?

2022-08-26 12:02:57 編輯:盛林萱 來源:
導(dǎo)讀 專家稱可以給00后增加工作強度【專家稱可以給00后增加工作強度】近日,在《益企會客廳》節(jié)目中,有專家表示,在我們的工作中,我覺得對于00...

專家稱可以給00后增加工作強度

【專家稱可以給00后增加工作強度】近日,在《益企會客廳》節(jié)目中,有專家表示,在我們的工作中,我覺得對于00后,(工作強度)是可以給他加碼的。因為我認為他們具備一個很好素質(zhì)的人。

她表示:我舉個例子,就是00后和95后,他們獲取信息可能更多元化,而且他們具備獨立思考的能力。所以,作為我們這種創(chuàng)新型的企業(yè),當(dāng)我們給他們一個idea的時候,他們通過自我的這種檢索、信息搜集,反而能交出來一個具有獨立觀點的報告或者一些項目的案例,我覺得這個例子就讓我覺得00后的能力是不可小覷的。

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