英特爾的降本計劃持續(xù)推進 加州再裁員 311 人

在近日，美國加州就業(yè)發(fā)展部門收到了英特爾公司發(fā)送的郵件，內(nèi)容中指出英特爾公司準(zhǔn)備將公司旗下位于圣克拉拉和福爾松園區(qū)的員工裁掉311人。這是英特爾公司ceo蓋爾辛格從2022年發(fā)起大規(guī)模降本戰(zhàn)略中的一部分，目的是為了來應(yīng)對市場需求出現(xiàn)下滑以后所帶來的負面影響。

本次裁員將影響到圣克拉拉總部地區(qū)的76名員工和福爾松園區(qū)大概235名員工，預(yù)計在2023年年底，本次裁員計劃將開始實施。這并不是英特爾公司第1次縮減在加州地區(qū)的人力成本，2023年8月份，英特爾公司曾進行過類似規(guī)模的裁員，解雇了福爾松園區(qū)的89名員工和圣何塞地區(qū)的51名員工。單單是福爾松研發(fā)中心在2023年已經(jīng)裁掉了將近500名員工，再加上本次裁掉的235名員工，總裁員人數(shù)已經(jīng)超過了700人次。

福爾松基地主要負責(zé)英特爾公司旗下的研發(fā)任務(wù)，就比如圖形處理器，軟件和芯片組。在2021年時英特爾剝離了3D NAND 和固態(tài)硬盤業(yè)務(wù)以后，有一部分技術(shù)人員就被轉(zhuǎn)移到了Solidigm，剩下員工被公司解雇。本次的裁員將影響到GPU軟件等多個領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)人員。據(jù)了解，截止到目前為止，英特爾公司并沒有針對于裁員做出任何的官方說明。從公司開始實施降本策略以后需求已經(jīng)有所回升，但是公司降本策略依舊在持續(xù)。

英特爾公司的發(fā)言人表示，目前公司正在加快實施降本戰(zhàn)略，包括精簡部分業(yè)務(wù)和部門人員，此外公司強調(diào)，目前公司在加州地區(qū)仍然擁有大概1.3萬名員工，而且公司將會持續(xù)增加美國制造業(yè)的投資。不過，公司大多數(shù)的制造業(yè)務(wù)主要聚集在亞利桑那州，新墨西哥州和俄勒岡州。