什么讓開(kāi)發(fā)人員感到高興 為開(kāi)源做貢獻(xiàn)

高級(jí)管理人員可能不太了解開(kāi)源，這沒(méi)關(guān)系，或者，它是。 他們所知道的是，軟件是他們的業(yè)務(wù)中越來(lái)越重要的組成部分-不管這些業(yè)務(wù)是什么-以及開(kāi)發(fā)人員編寫(xiě)的軟件。 所以讓我們連接一些點(diǎn)。

SlashData最近調(diào)查了16,000多個(gè)開(kāi)發(fā)人員，看看是什么讓他們知道他們關(guān)心什么。 這些數(shù)據(jù)是在Slash數(shù)據(jù)的開(kāi)發(fā)者國(guó)家狀態(tài)中收集的，盡管讓我給你tl；dr：59%的開(kāi)發(fā)人員今天為開(kāi)源軟件做出了貢獻(xiàn)。 他們?yōu)槭裁匆暙I(xiàn)？ 前兩個(gè)原因是：提高編碼技能，因?yàn)樗麄兿嘈砰_(kāi)源。

想讓那些開(kāi)發(fā)人員和你一起工作嗎？ 讓他們作出貢獻(xiàn)。

盡管開(kāi)源已經(jīng)成為企業(yè)計(jì)算的一個(gè)核心方面至少20年了，但根據(jù)Slash數(shù)據(jù)調(diào)查，似乎最吸引人的年齡組是24歲以下的人群。 超過(guò)33%的開(kāi)源貢獻(xiàn)者年齡在24歲以下.. 這是有道理的，因?yàn)槎嗄陙?lái)，隨著開(kāi)發(fā)商人口的膨脹，它在人口上越來(lái)越年輕。

與此同時(shí)，這支日益開(kāi)放的開(kāi)源員工隊(duì)伍在問(wèn)答網(wǎng)站上活躍的可能性是StackOverflow、共享和獲取知識(shí)的兩倍。 這是一個(gè)知識(shí)，不是以維護(hù)合同的價(jià)格與[插入您最不喜歡的專(zhuān)有軟件供應(yīng)商的名稱(chēng)]。 所以你的員工想貢獻(xiàn)代碼和知識(shí)-他們想成為某件事的一部分。

他與開(kāi)源DNS軟件、服務(wù)和支持供應(yīng)商PowerDNS的創(chuàng)始人伯特·休伯特(Bert Hubert)交談時(shí)強(qiáng)調(diào)，開(kāi)源項(xiàng)目必須是“一個(gè)有趣的地方，人們覺(jué)得他們?cè)趯W(xué)習(xí)東西，他們?cè)谪暙I(xiàn)東西，他們正在被重視。 也許不足為奇的是，這些都是開(kāi)發(fā)商從雇主那里期望的相同元素。 通過(guò)使開(kāi)源成為工作場(chǎng)所期望的一部分，雇主在這兩個(gè)盒子上打勾。

您是否鼓勵(lì)開(kāi)發(fā)人員為開(kāi)源項(xiàng)目做出貢獻(xiàn)是一個(gè)絕對(duì)的要求？ 沒(méi)有。 但是，您的許多最好的開(kāi)發(fā)人員會(huì)對(duì)將自己的才能鎖定在防火墻后面感到憤怒，如果您有開(kāi)源軟件的聲譽(yù)，其他開(kāi)發(fā)人員根本不會(huì)申請(qǐng)。